2024年收成了什么？难如登天雷鹏翔来说，是初心不改，脚结壮地为矿井做好安全出产的后勤保证；是斗争不止，刻苦钻研为公司高水平质量的展开破题攻关；是支付不计，倾囊教授为区队培育更多独立自主的技术人才

  前不久，在陕北矿业公司双先赞誉会上，雷鹏翔被颁发2024年度最美员工的荣誉称号。敬业贡献四个字，是雷鹏翔的真实写照，映照着他寒来暑往、据守实干的每个日夜。

  本年39岁的雷鹏翔出生在陕西渭南的一个小山村，爸爸妈妈靠着务农的收入养活一家子。在他上学时，父亲常说的一句线;再苦不能苦孩子，再穷不能穷教育。虽然儿时家里穷，但父亲一向想尽方法供他读书，他也一向都比同龄人愈加慎重明理。

  我父亲是个老党员。谈起父亲，雷鹏翔的目光中闪着敬重与怀念的光。他说，在父亲心里，党员是一个荣耀称号，一份神圣职责，一种庄重许诺，更是一种精力崇奉。作为一个地地道道的农人，父亲用他的终身深化践行了勤劳的真实内在，这份勤劳朴素也时间鼓舞着雷鹏翔。虽然父亲现已故去多年，但他直到现在都能明晰地记住父亲在田垄上耕耘的背影，这是他人生中不可磨灭的回忆。

  参加作业以来，雷鹏翔从未忘掉父亲的殷殷教导，时间坚持艰苦朴素的本性，活跃主动真抓实干，带头和谐处理问题，在岗位上结壮作业、静静贡献。因为体现杰出，2018年，他正式成为一名荣耀的我国党员。

  2009年7月是雷鹏翔职业生涯的初步，他来到韩家湾煤炭公司，从井下一线干起，一步步生长为机电修理队队长。多年来，他作业在一线，问题发现在一线，问题解决在一线。出产现场是他的办公室，各类设备是办公桌，设备轰鸣声便是安全出产的协奏曲。15年风雨兼程，不管身处哪个岗位，酷爱二字是他作业中的主旋律。

  2021年，雷鹏翔来到出产地测技术管理部，开端触摸矿井安全出产标准化以及地质灾害防治管理作业。事务不熟悉怎么办？学！抱着电脑学、跟着长辈学、追着技术人员学。国家一级标准化矿井检验期间，他整天在现场和办公室之间来回奔走，下井查问题、抓执行、促整改，推进标准化动态合格。成果的背面，是他不辞辛劳地干在现场和扎根一线的初心。

  日常作业中，雷鹏翔软硬兼施，一边鼓舞，一边查核。他从班组岗位定责和班组准则完善下手，优化班组人员装备，建立小修班组，活跃与事务部门交流，深挖内部潜能，展开内部协作工程，依照多劳多得的准则，充沛调动员工的活跃性和能动性。充沛的发挥传帮带效果，采纳自主培育+精准训练的形式，精挑细选学习热心高、作业态度好、实践能力强的员工，培育了一批懂事务、会修理、能立异的复合型人才。

  刚接手机电修理队的作业时，一个难题摆在他面前：因为陕北区域水质硬度高、管道老化，导致热水管道阻塞、水质发黄，给日子出产带来诸多不便。面临问题，雷鹏翔没有畏缩，他带着员工深化现场查摆并分析问题本源，催促清洗转盘过滤器各滤网，完结热水管道替换疏通、角阀及笼头整理、钝化热水供给系统、合理调整药剂配比等多项行动，有用保证了日子区及工业区热水供给，为全矿员工构筑起一道坚实的用水安全防地。

  公司上下学习遵循四种运营理念以来，雷鹏翔为此想了不少方法。他鼓舞员工自主修理开关、馈电、锚头号设备，大力展开修旧利废作业，拓宽克己加工规划，坚持能自修不外委、能克己不外购、能复用不领新的理念，使用废旧资料完结了日子区拦车设备制造及装置、1#楼西侧管线桥架制造及装置、污水处理站平流池安全通道改造等项目，在立异打破、修旧利废、外委转自修、外购转自加工等方面全面发力，以实际行动交出降本增效双赢答卷。